Tuyển Trưởng Phòng Sale Siêu Thị Kênh MT

– Mức lương: thỏa thuận	– Giới tính: Không yêu cầu
– Kinh nghiệm: 2 -3 năm	– Tính chất công việc: Giờ hành chính
– Trình độ: Không yêu cầu	– Hình thức làm việc: Nhân viên chính thức
– Tỉnh/Thành phố: Hồ Chí Minh	– Thời gian thử việc: 2 tháng
– Ngành nghề: Kinh doanh, Bán hàng, Thực phẩm/DV ăn uống

Mô tả:

– Có kinh nghiệm quản lý PGs / Sales kênh MT.

– Xây dựng mối quan hệ tốt với Buyer các hệ thống, ngành hàng.

– Chịu trách nhiệm thực hiện theo chỉ tiêu doanh thu, độ phủ sản phẩm tại Siêu thị phụ trách;

– Tư vấn, giới thiệu sản phẩm và bán hàng để hướng khách hàng lựa chọn sản phẩm của Công ty;

– Đảm bảo hàng hoá tại quầy kệ phải đầy đủ SKU; khu vực trưng bày sạch sẽ, gọn gàng, đẹp mắt, thu hút khách hàng;

– Theo dõi lượng hàng tồn kho để bổ sung, đặt hàng hoặc đề xuất chương trình khuyến mãi phù hợp;

– Có khả năng giải quyết các vấn đề phát sinh tại siêu thị (với ngành hàng, đội ngũ Sales, hàng hóa).

– Luôn theo dõi, kiểm tra tác phong và tinh thần làm việc của nhân viên.

– Hướng dẫn nhân viên cách trưng bày và giới thiệu sản phẩm đến khách hàng.

– Luôn nắm bắt những thông tin của các đối thủ cạnh tranh.

– Khả năng làm và xử lý các loại báo cáo (báo cáo doanh số, báo tháng ngày tháng quý, báo cáo tình hình Sales, v..v)

– Địa điểm làm việc: TPHCM

Yêu cầu:

– Khả năng chịu áp lực trong công việc.

– Có ít 01 năm kinh nghiệm Giám Sát trong lĩnh vực Hàng Tiêu Dùng.

– Có kinh nghiệm quản lý đội ngũ PGs/ Sales.

– Có kinh nghiệm làm việc với các chuỗi hệ thống siêu thị.

– Có mối quan hệ tốt với các chuỗi hệ thống siêu thị; cửa hàng tiện lợi; v..v

– Sử dụng vi tính văn phòng làm báo cáo tuần/tháng/quý.

– Năng động, nhiệt huyết, chăm chỉ.

– Khả năng giao tiếp tốt.

– Kỹ năng lập kế hoạch và thực hiện với kết quả tốt nhất có thể.

– Kỹ năng phân tích đánh giá vấn đề và đưa ra nhiều giải pháp khả thi.

– Kỹ năng trình bày và thuyết phục người khác về chính kiến bản thân.

– Khả năng tiếp cận nhiều dạng khách hàng khác nhau một cách sáng tạo và kiên nhẫn.

– Khả năng tiếp thu và ứng dụng các phương pháp, quy trình làm việc mới.

– Khả năng khơi gợi và thúc đẩy tinh thần làm việc nhóm tích cực.

– Có trách nhiệm trong công việc

Quyền lợi:

– Lương + phụ cấp + thưởng; xét tăng lương hàng năm;

– Tham gia đầy đủ BHXH – BHYT – BHTN;

– Thưởng tháng 13, khám sức khỏe định kỳ.

– Ký HĐ trực tiếp với công ty sau 2 tháng thử việc.

LIÊN HỆ: MS. TRANG – 0913789450 hoặc nộp cv qua email duongcatinfo@gmail.com

THÔNG TIN TUYỂN DỤNG – TRƯỞNG PHÒNG SALE SIÊU THỊ – KÊNH MT